我国养老保险主要分为职工养老保险和居民养老保险，其中职工养老保险相应的待遇是比较好的吗，我国民营企业和机关事业单位都有建设职工养老保险，那么31年女职工能开多少钱？我们将在下文为您进行说明。

(资料图片仅供参考)

31年女职工能开多少钱？这和该女职工的平均缴费指数、当地的社平工资、视同缴纳年限分界标准是有关系的，另外所属的单位形式也会影响该女职工的养老金水平，在此主要分为企退人员和机关事业退休中人来进行说明：

一、企退人员

1、有视同缴纳年限

假设甲地的社平工资为6000元，过渡性指数为1.3%，工龄31年的企退女性职工白某今年退休，按照视同缴纳年限分界标准有3年的视同缴纳年限，平均缴费指数为0.7，个人账户余额为11.2万元，则白某的养老金为：

个人账户养老金=112000÷195=574.35元，基础养老金=6000×（1+0.7）÷2×31×1%=1581元，过渡性养老金=6000×0.7×3×1.3%=163.8元，每月的总养老金为574.35+1581+163.8=2319.15元。

2、无视同缴纳年限

假设乙地的社平工资为6500元，工龄31年的企退女性职工蔡某今年退休，没有视同缴纳年限，缴费基数为4200元，那么蔡某的养老金为：

基础养老金=（6500+4200）÷2×31×1%=1658.5元，个人账户养老金=4200×8%×12×31÷195=640.98元，每月的总养老金为1685.5+640.98=2326.48元。

二、机关事业退休中人

假设丙地的社平工资为5800元，过渡性指数为1.2%，工龄31年的机关事业单位退休中人刘某在2023年满50周岁退休，其中视同缴纳年限为22年，平均缴费指数为1.1，个人账户余额5.5万元，则刘某的养老金为：

按老办法计算养老金为4000元，按新办法计算个人账户养老金为55000÷195=282.05元，基础养老金=5800×（1+1.1）÷2×31×1%=1887.9元，过渡性养老金为5800×1.1×22×1.2%=1684.32元，职业年金为5800×1.1×（4%+8%）×12×9÷195=424.02元，新办法计算总养老金为282.05+1887.9+1684.32+424.02=4278.29元，新老办法差额278.29元，在2023年退休按照90%的比例发放，最后实际的养老金为4000+278.29×90%=4250.461元。

退休之后每月养老金的发放，可以让退休人员维持基础的生活需要，为自己的晚年生活提供一定的保障，那么以上就是关于“31年女职工能开多少钱？”的说明，希望对您有所用处。